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文化氛围

发布者:    发布于:2018-08-16   浏览量:1062

1、企业文化:树立员工人生价值观、世界观; 
2、职业规划:做到人尽其才,才尽其用; 
3、团队精神:员工对合作群体有很强的归属感,分享成功,实现个人价值; 
4、沟通顺畅:上下级之间,员工之间沟通顺畅,增强组织内部的凝聚力; 
5、相互信任:相互鼓励和充分信任,使全员在这里可以展开手脚,发挥潜能。



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